1. Üldine
Kaitseriietust ja -varustust on mitmes eri vormis alates lihtsatest kõrvatroppidest kuni keerukate hingamisaparaatide ja gaasidetektoriteni. See ei hõlma järgmist:
- vormiriietus;
- ilmastikukindel riietus;
- spordivarustus;
- personaalsed alarmid;
- tuletõrjeseadmed; ning
- masinatele paigaldatud ohutuskaitsed.
2. Teie asutuse kohustused
Teie asutus peab tagama teile asjakohase kaitseriietuse ja -varustuse ning õpetama teid neid ohutult kasutama. Teie omakorda peate seda kasutama nõuetekohaselt vastavalt väljaõppele. Suurem osa sellest vastutusest delegeeritakse juhtidele või töötervishoiu ja tööohutuse spetsialistidele, kes peavad:
- hindama kõiki teie töö käigus tekkida võivaid tervise- ja ohutusriske. See peaks näitama, milline kaitseriietus ja -varustus tuleb teile tagada;
- viima läbi spetsiaalse riskihindamise, et hinnata kaitseriietuse ja -varustuse sobivust ja tõhusust ning määrata kindlaks kogu teave, kõik juhised ja koolitused, mida kasutaja vajab;
- tegema korraldused sellise kaitseriietuse ja -varustuse hankimiseks;
- seadma sisse kontrollid tagamaks, et:
- kõnealused esemed on asjaomase ülesande täitmiseks sobivad;
- neid hoitakse korrastatult;
- need esemed on heas töökorras;
- need esemed on heas seisukorras;
- asjaomased esemed on puhtad ja hügieenilised; ning
- need esemed asendatakse vajaduse korral;
- pidama arvestust kogu varustuse üle;
- tagama varustuse nõuetekohase hoiustamise, kui varustus ei ole kasutuses;
- tagama, et varustus on töökorras ja seda kasutatakse; ning
- teavitama töötajaid järgmisest ja juhendama neid seoses järgmisega:
- riskid, mille vältimiseks või piiramiseks on asjaomane varustus ette nähtud;
- varustuse eesmärk ning see, kuidas kasutada seda varustust ohutult ja nõuetekohaselt; ning
- kuidas hoida seda varustust toimivas/hügieenilises korras.
3. Teie kohustused
Te peate täiel määral ja nõuetekohaselt kasutama teile antud kaitseriietust ja -varustust. Te ei tohi kasutada isiklikku riietust või varustust olukordades, kus tuleks kasutada kaitseriietust ja -varustust.
Lisaks peate te tegema järgmist:
- võtma kõik mõistlikud meetmed selle tagamiseks, et varustust hoiustatakse nõuetekohaselt, kui see ei ole kasutuses;
- teatama oma ülemusele kõigist defektidest kaitseriietuses või -varustuses või asjaomase riietuse või varustuse kaotsiminekust; ning
- veenduma, et teil on nõuetekohane väljaõpe ning te olete teadlik sellest, kuidas kaitseriietust ja -varustust nõuetekohaselt kasutada.
Pidage meeles! Kaitseriietuse või –varustuse tahtlik rikkumine või väärkasutamine on kuritegu.4. Kuidas peavad toimima liikuva rühma ametnikud?
Kui te peate külastama ettevõtja valduseid, näiteks alkoholi ja kütuse kontrollimiseks või muul kontrollieesmärgil, tuleb teil mõnel alal võib-olla kanda kaitseriietust. Sellised alad peaksid olema tähistatud ühe
siin esitatud märgiga.
Ettevõtja võib anda teile vajaliku kaitseriietuse. Enne selle kasutamist veenduge, et:
- sellel ei ole nähtavaid defekte;
- sellele on võimaluse korral märgitud asjaomane siseriiklik standard või Euroopa standard; ning
- kiiver ei ole aegunud.
Kui riietus ei vasta kasvõi ühele eespool nimetatud kriteeriumile, paluge ettevõtjal anda teile asendusese. Kui ettevõtja ei soovi seda teha või kui asenduseks saadud ese on samuti sobimatu, peate te pöörduma nõuetekohase varustuse saamiseks oma asutuse poole. Te ei tohi visiiti jätkata, kuni olete saanud uue varustuse.
Kui ettevõtja püüab teile peale suruda nõuet, mis ei ole asjaomaseid riske arvesse võttes ilmselt asjakohane, või kui ta takistab teil tööd teha, võib teil olla alust tema nõudmistega mittenõustumiseks. Sellisel juhul peaksite te järgima allpool esitatud juhiseid.
1. samm.
Kui ettevõtja püüab sundida teid kandma kaitseriietust ja -varustust, mis on teie arvates sobimatu asjaomaseid riske arvesse võttes, või kui ta takistab teid tööülesannete täitmisel, peaksite te ettevõtjale seda ütlema ja püüdma olukorda muuta.
2. samm.
Kui see teil ei õnnestu, peaksite te sellest asjaolust teada andma teie töö eest vastutava ülemuse kaudu. Raport peab sisaldama järgmist teavet:
- ettevõtja nimi ja EORI (ettevõtjate registreerimise ja identifitseerimise süsteem) number;
- ettevõtja majandustegevus, äritegevus ja kaubanduse nomenklatuur;
- üksikasjad ettevõtja valduste osaks oleva asjaomase ala kohta;
- millist riietust ettevõtja teil kanda palub ja miks;
- kas sama nõue kehtib ka ettevõtja enda töötajate ja teiste isikute suhtes;
- kui kaua on selline nõue kehtinud ja millised korraldused on antud;
- miks ei ole nõue teie arvates põhjendatud;
- kui sageli külastavad neid valdusi ametnikud ja mitut teist ametnikku võib see nõue mõjutada; ning
- mis tahes asjakohased märkused, mille on esitanud teie ülemused, turvalisuse eest vastutav ametnik või töötervishoiu ja tööohutuse nõustaja.
3. samm.
Kui teie ülemus leiab vahepeal, et ettevõtja külastamine on siiski hädavajalik, peaksite te veenduma, et ettevõtja on teadlik sellest, et kõnealusest nõudest on raporteeritud ja seda vaadatakse läbi. Te ei pea ettevõtja nõuet täitma, eeldusel et te ei pane ennast ega teisi põhjendamatult ohtu. (Vajaduse korral peaksite te saama nõuetekohase kaitseriietuse oma asutuselt.)
5. Kuidas toimida ühisoperatsioonide korral?
Kui ühisoperatsioone tehakse selliste töötajate osavõtul, kelle jaoks on tegemist tundmatu keskkonnaga või kes ei ole kursis ohutusnõuetega (nt muudest asutustest, osakondadest või asukohtadest pärit töötajad), peab operatsiooni vastutav juht kaaluma, millist kaitseriietust vajavad külalistöötajad, pidades eelkõige silmas asjaolu, et igapäevatöös ei pruugi neil kaitseriietust vaja olla, mistõttu neil puudub vastav varustus ning nad ei oska seda ka kasutada.
6. Kuidas tuleks kaitseriietust ja -varustust valida?
See on põhimõtteliselt kolmest etapist koosnev protsess:
- määrake kindlaks tööga seonduvad riskid;
- hinnake neid riske (mis võib minna valesti, kui tõenäoline see on ja kui rängad on tagajärjed ) ning
- võtke meetmeid nende riskide vähendamiseks võimalikult suures ulatuses.
Märkus! Kui te arvate, et teie külastatavates valdustes võib vaja minna kaitseriietust või -varustust, arutage seda võimaluse korral enne külastust asjaomase ettevõtte omanikuga.
Põhiküsimused, mida te juhina peaksite kaaluma, on järgmised:
- Kas ülesande täitmine on tingimata vajalik?
- Kas riske saab muul viisil vähendada või ennetada?
- Kas kaitseriietuse või -varustuse kasutamine on õigusnormidega ette nähtud?
Kui te olete läbi viinud oma töökoha riskihinnangu ja teinud otsuse selle kohta, millist kaitseriietust ja -varustust teil vaja läheb, peate te täiendavalt ja spetsiaalselt hindama selle riietuse ja varustuse tõhusust.
7. Mida hõlmab kaitseriietuse riskihinnang?
Isikukaitsevahendeid käsitlevate eeskirjade kohaselt tuleb kaitseriietuse ja -varustuse suhtes läbi viia spetsiaalne riskihinnang. See võimaldab teil kindlaks määrata:
- mille eest te peate end kaitseriietuse ja -varustusega kaitsma;
- mil määral saab riske vähendada kaitseriietuse ja -varustuse kasutamisega;
- millist teavet ja koolitust töötajad vajavad seoses kaitseriietuse ja -varustusega; ning
- millised on õiged hooldusmenetlused.
Iga töökoha kohta tuleks läbi viia ainult üks hindamine, kuid te peaksite kindlaks määrama, milline kaitseriietus või -varustus on igale inimesele antud.
See, kui suures ulatuses olete te ise suuteline pakkuma teavet ja väljaõpet kaitseriietuse ja -varustuse kasutamise kohta töökohal, sõltub kasutatava varustuse keerukusest. Kui te leiate, et te ei ole suuteline pakkuma asjakohast teavet varustuse kasutamise ja hooldamise kohta, peaksite te võtma ühendust varustuse tarnijaga, kes saab teid aidata.
Pidage meeles! Kogu kasutatav kaitseriietus ja -varustus peab vastama asjakohastele siseriiklikele ja Euroopa standarditele.8. Kaitseriietuse ja -varustuse hooldamine
Kaitseriietuse või -varustuse hoiustamise korraldamine on õigusnormides sätestatud kohustus. Hoiukoht peaks olema valitud selline, et vältida varustuse kokkupuutumist niiskuse, päikesevalguse või kahjulike ainetega.
Kohapeal tuleks konkreetsete kaitserõivaste ja -vahendite jaoks sisse seada hooldamise kord. Teil tuleb hankida tootja juhised ja neist juhinduda.
9. Milliseid andmeid tuleb säilitada?
Te peate säilitama koopia oma kaitseriietuse riskihinnangust ja seda ajakohastama. Te peaksite samuti pidama kirjalikku arvestust kogu kaitseriietuse ja -varustuse kohta, sealhulgas järgneva kohta:
- hoolduskontrolli üksikasjad;
- asendamise taotlused ja neid käsitlevad üksikasjad;
- eseme hoiustamise koht, kui ese ei ole kasutuses; ning
- andmed selle kohta, millal ja kellele varustus väljastati.
Need andmed tuleb hoida ajakohaste ja kättesaadavatena.
10. Kadunud või kahjustatud kaitseriietus ja -varustus
Kui osa kaitseriietusest või -varustusest läheb kaduma või saab kahjustada, peate te sellest teatama oma ülemusele. Kui need esemed on vajalikud ametniku tööülesannete ohutu täitmise tagamiseks, tuleb need viivitamatult asendada.
11. Kas te peate need tagama ka uute töötajate ja külaliste jaoks?
Jah. Kaitseriietuse ja -varustusega seoses peate te kohtlema uusi töötajaid võrdväärselt kõigi teistega. Kuna uued töötajad ei tunne veel tõenäoliselt töökohta ja tööülesandeid, on nad isegi suuremas ohus ja neid tuleb nõuetekohaselt kaitsta. On väga oluline, et neile antakse asjakohane väljaõpe varustuse kasutamise kohta.
Teil on ka teatav vastutus külaliste ees. Kui külaline peab koos ametnikuga minema alale, kus on nõutav kaitseriietuse või -varustuse kasutamine, peaksite te veenduma, et külalistele antakse samasugune riietus ja varustus ning et nad teavad, milleks asjaomane riietus või varustus vajalik on ning kuidas seda õigesti kanda ja kasutada.
Kaitseriietuse ja -varustuse tagamise eest vastutavad tööandjad (või teie isiklikult, kui te olete FIE).
Alltöövõtjad peaksid seega ise tagama oma kaitseriietuse ja -varustuse. Te peaksite siiski veenduma, et alltöövõtjatele on kättesaadav sobiv kaitseriietus mis tahes riskide puhuks, millega nad võivad kokku puutuda, eelkõige juhul, kui riskid ei ole ilmsed isikute jaoks, kes ei ole töökohaga hästi tuttavad. On võimalik, et te peate varustama alltöövõtja vajaduse korral asjakohase kaitseriietuse või -varustusega.
